Interní auditor dle VDA

Jste člověk, který má rád řád a dodržování pravidel? Jste administrativní typ, který má rád pořádek v dokumentech?
Pak jste to právě vy, kdo chybí v týmu kvality jedné automotive společnosti. Ozvěte se mi.

POPIS POZICE

• Hlavní náplní práce na této pozici je administrativa spojená s péčí o dokumenty celé firmy
• Zpracovávání požadavků jednotlivých oddělení na zavedení, změny nebo vyřazení dokumentů
• Kontrola správnosti dokumentů (hlídání čísla revize, obsahu i formy dle požadavků zákazníka, atd.), správa v elektronické podobě a archivace
• Provádění auditů - několikrát do roka je třeba zkontrolovat chod firmy
• Interní audity systému kvality dle IATF 16949, procesní audity dle VDA 6.3 a Formel Q, D/TLD audity, časem také managementu životního prostředí dle ISO 14001 a bezpečnosti práce dle ISO 45001

PROFIL KANDIDÁTA

• Středoškolské vzdělání
• Základní znalost požadavků normy IATF 16949
• Nutná je praxe v oddělení kvality v automotive – ne nutně na stejné pozici
• Neočekáváme 100% znalost systémů kvality, dostatečný bude i základ, ale s chutí stát se v této oblasti profíkem za podpory vedoucího kvality.
• AJ slovem i písmem
• Řidičský průkaz sk. B

NABÍZÍME

• Zajímavou práci ve výrobní společnosti
• Menší tým rodinného typu
• Zajímavé finanční ohodnocení
• Stravenky v hodnotě 180,-
• 13 .mzdu
• Věrnostní bonus = více volných dnů s rodinou
• Letní a podzimní bonus (každý v hodnotě 10.000,-)
• Příspěvek na penzijní připojištění 500,- Kč

Zaujala vás tato pracovní pozice? Máte k ní dotazy, nejste si jistý/á, že jste to právě vy?
Stačí, když se mi ozvete jednoduše prostřednictvím odpovědního tlačítka níže, nebo napíšete a připojíte Váš strukturovaný životopis na email: [email protected]a můžeme to společně a hlavně nezávazně probrat.
Těším se na Vás!
Tel.: 739 341 365

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.