Production General Manager | Triangle

Hledáte vrcholovou manažerskou roli, ve které budete mít skutečný vliv na směřování výroby? Pro mezinárodní výrobní společnost hledáme zkušeného lídra, který převezme odpovědnost za strategické řízení výrobního úseku, povede manažerský tým a bude se podílet na dalším rozvoji výrobního závodu. Čeká vás role s vysokou mírou samostatnosti, úzkou spoluprací se zahraničním vedením a možností ovlivňovat klíčová rozhodnutí.

POPIS POZICE

• Řídit a rozvíjet výrobní úsek z pohledu výkonu, kvality i dlouhodobé strategie.
• Vést, podporovat a rozvíjet manažerský tým.
• Nastavovat výrobní cíle a dohlížet na jejich plnění.
• Hledat příležitosti ke zlepšování procesů a zavádět změny vedoucí k vyšší efektivitě.
• Spolupracovat s odděleními kvality, logistiky, projektového řízení i dalšími interními týmy.
• Komunikovat se zahraničním managementem a pravidelně reportovat výsledky.
• Odpovídat za kvalitu výroby, bezpečnost práce, produktivitu i efektivní využívání nákladů.

PROFIL KANDIDÁTA

• Máte vysokoškolské vzdělání nebo odpovídající manažerskou praxi.
• Minimálně 5 let vedete výrobu nebo rozsáhlejší výrobní úsek.
• Máte zkušenosti alespoň ze dvou oblastí: výroba, kvalita, logistika nebo projektové řízení.
• Umíte vést manažery i větší týmy a podporovat jejich rozvoj.
• Domluvíte se anglicky při každodenní komunikaci.
• Přemýšlíte strategicky, dokážete se rozhodovat a řídit změny.
• Jste orientovaný na výsledky a dlouhodobé zlepšování procesů.

NABÍZÍME

• Mzdu odpovídající rozsahu odpovědnosti.
• Roční bonusy navázané na výsledky.
• 5 týdnů dovolené s možností dalších dnů volna.
• Flexibilní začátek a konec pracovní doby.
• Kafetérii a příspěvek na sport, kulturu nebo volnočasové aktivity.
• Příspěvek na dopravu.
• Příspěvek na dovolenou.
• Příspěvek na penzijní nebo životní připojištění.
• Dotované závodní stravování nebo příspěvek na stravování.
• Odborná školení a další vzdělávání.
• Příležitost podílet se na rozvoji nových projektů.
• Firemní akce.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.