Specialista automatizace | Energetické technologie

Technologie, data, automatizace. Pokud vás baví hledat chytrá řešení, rozumíte řídicím systémům a chcete vidět výsledky své práce v reálném provozu, možná hledáme právě vás.
Do našeho týmu hledáme technika automatizace a MaR, který pomůže zajišťovat spolehlivý provoz moderních energetických technologií. Čeká vás práce s řídicími systémy, automatizací, sběrem dat i optimalizací procesů, které každý den ovlivňují tisíce domácností a firem.

POPIS POZICE

• Správa a rozvoj systémů měření, regulace a automatizace technologických procesů.
• Práce s řídicími systémy Siemens, TIA Portal, Simatic PCS neo a SCADA aplikacemi.
• Optimalizace provozu technologií a nastavování regulací.
• Diagnostika a řešení poruch řídicích systémů a datové komunikace.
• Uvádění nových zařízení do provozu a jejich následné ladění.
• Spolupráce na modernizacích, investičních projektech a zavádění nových technologií.
• Spolupráce s provozem, IT, údržbou i externími dodavateli.

PROFIL KANDIDÁTA
Hledáme člověka, kterého baví technika a chce se podílet na rozvoji moderní energetiky.
Ideálně máte:

• SŠ nebo VŠ vzdělání technického směru (elektro, automatizace, MaR)
• Zkušenosti s průmyslovou automatizací nebo řídicími systémy
• Orientaci v PLC, SCADA nebo DCS systémech
• Schopnost samostatně řešit technické problémy
• Analytické myšlení a chuť hledat cesty ke zlepšení

Výhodou budou zkušenosti s prostředím Siemens a průmyslovými komunikačními sítěmi.

NABÍZÍME

• 5 týdnů dovolené
• 190 Kč na stravování za každý odpracovaný den
• 5 000 Kč ročně na sport, zdraví, kulturu nebo cestování
• Sick days pro chvíle, kdy potřebujete zpomalit
• Příspěvek na penzijní spoření
• Náborový bonus 10 000 Kč
• Stabilní zázemí silné společnosti

Pošlete nám svůj životopis. Rádi vám představíme technologie, projekty i tým, jehož se můžete stát součástí.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.