SOUSTRUŽNÍK/SOUSTRUŽNICE, OBRÁBĚČ/OBRÁBĚČKA kovů

Nástup možný ihned.

Rádi se s Vámi poznáme osobně. Nejdříve nám, prosím, zašlete životopis. Komunikujeme s každým zájemcem o práci.
Životopis zasílejte na email: [email protected]

Jsme menší česká firma z Mostkovic a už od roku 1992 vyrábíme koncovky pro hydraulické hadice. Naše firma se stabilním týmem a je nově také součást Danfoss Group, což přináší vyšší jistotu zaměstnání, moderní procesy, vyšší bezpečnost a dlouhodobou perspektivu pro naše zaměstnance.
Hledáme posilu do výroby na pozici soustružník / obráběč kovů. Šanci u nás mají i absolventi - vše vás naučíme.

Náplň práce:
-Budete obsluhovat speciální soustružnické poloautomaty
-Také budete stroje seřizovat, vyměňovat nástroje
-Průběžně kontrolovat/měřit výrobky
-Podstatná je strojní údržba
-Odpovědnost za kvalitu (průběžná kontrola výrobků je u nás standard), dodržování tolerancí dle výkresové dokumentace, pořádek na pracovišti během i po směně, péči o svěřené nástroje

Požadujeme:
-Strojírenské vzdělání je velkou výhodou, popř. obráběč kovů, mechanik strojních zařízení
-Základy kovoobrábění
-Znalost čtení výkresové dokumentace
-Znalost práce s posuvkou, kalibry, dutinoměrem
-Pozitivní vztah k práci, technické myšlení, trpělivost a preciznost
-Týmový duch, protože se spoléháme jeden na druhého
-Smysl pro systematičnost a pořádek
-Schopnost dodržovat pracovní postupy
-Organizovanost, respektování pracovních zvyklostí v týmu
-Být nastaven na práci ve třísměnném provozu

Nabízíme Vám:
-Fixní mzdu, odměny a zákonné příplatky
-Dlouhodobou spolupráci, férové jednání
-Práci ve třísměnném provozu
-25 dnů dovolené po zaškolení
-Příspěvek na penzijní připojištění
-Zajímavé příplatky za noční směnu a přesčasy s 50% příplatkem
-Motivující měsíční bonus
-Náborový příspěvek ve výši 50.000 Kč
-13. a 14. mzda (vyplácen v červnu a listopadu) - cca 18.000 Kč 2x ročně
-Příspěvek na stravování 100Kč/den
-Zaškolení odborně zdatnými kolegy
-Zvýhodněné nabití elektromobilu
-Pravidelné firemní akce
- práci ve firmě rodinného typu se zdravou firemní kulturou, otevřenou komunikaci a férovým jednáním.