Launch Manager

Hledám zkušeného Launch Managera, který zvládá plánovat a realizovat aktivity spojené se zajištěním náběhu projektu až po předání do sériové výroby.
Doplňte tým důsledných vyjednavačů, které jen tak něco neporazí a dokáží si vždy poradit.

POPIS POZICE

• Dohled na všechny fáze zavádění nového výrobku a zajištění plynulého přechodu projektu z fáze prototypů do fáze sériové výroby
• Zajištění realizace cílů týmu složeného ze zástupců ostatních oddělení
• Dohled nad kontinuitou výrobního procesu, splněním kvalitativních požadavků, dodržováním předpisů BOZP, udržováním kázně
• Dohled na status zavádění nových výrobků včetně pravidelného hlášení statusu projektu řediteli závodu a manažerovi pro jakost
• Dohled na realizaci nápravných opatření v případě výskytu opoždění prací
• Příprava a zajištění plánů činnosti týkající se zavádění nového výrobku do výroby
• Zúčastňuje se setkání se zákazníky týkajících se zavádění nového výrobku do výroby

PROFIL KANDIDÁTA

• SŠ/VŠ technického směru
• Praxe v řízení projektů, výhodou bude znalost automotive prostředí
• Anlický jazyk na pokročilé úrovni, výhodou bude znalost i německého jazyka
• Velmi dobrá znalost MS Office, MS Project
• Přesah do kvality, znalost jejich nástrojů (FMEA, APQP, Formel Q, PPAP, VDA2)
• Zkušený řidič, řp sk. B
• V neposlední řadě dobrý vyjednavač
• Zvládnutý vlastní time-management

NABÍZÍME

• Různorodou práci s přesahem do všech oddělení
• Vlastní organizaci práce
• Odměny ke mzdě
• Dovolená navíc
• Příspěvek na penzijní připojištění
• Příspěvek na stravování
• Vzdělávací kurzy, školení

Zaujala vás tato pracovní pozice? Máte k ní dotazy, nejste si jistý/á, že jste to právě vy?
Stačí, když se mi ozvete jednoduše prostřednictvím odpovědního tlačítka níže, nebo napíšete a připojíte Váš strukturovaný životopis na email: marketa.pavlickova@manpower.cza můžeme to společně a hlavně nezávazně probrat.
Těším se na Vás!
Tel.: 739 341 365

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.