Vedoucí kvality

Pro dodavatele kovových výlisků a svařenců pro automobilový a elektrotechnický průmysl hledám Vedoucího kvality.
Dveře má otevřené kandidát, který má zkušenost s vedením oddělení kvality ve výrobní společnosti a domluví se dobře anglicky.

POPIS POZICE

• Organizace a řízení oddělení kvality
• Zodpovědnost za řízení a sledování nákladů za nekvalitu
• Definování nápravných opatření týkající se zajišťování kvality a aktivní účast na jejich realizaci
• Spravování a řízení všech akcí definovaných k dosažení cílů zajištění kvality

PROFIL KANDIDÁTA

• SŠ/VŠ technického směru
• Zkušenosti s prací v oblasti kvality podmínkou
• Aktivní znalost anglického jazyka
• Uživatelská znalost nástrojů MS Office
• Velmi dobrá znalost nástrojů kvality – MSA, APQP, SPC, FMEA, norma IATF 16949, VDA 6 (výhodou bude certifikát auditora dle VDA 6.3)
• Organizační a komunikační schopnosti, zodpovědnost, samostatnost, odolnost vůči stresu, proaktivní přístup
• Výhodou pro vás bude pracovní zkušenost ze spolupráce se Škoda Auto

NABÍZÍME

• Stabilní zázemí úspěšné a rozvíjející se nadnárodní společnosti
• Hlavní pracovní poměr, pružná pracovní doba - 7,5 hod. denně
• Osobní výkonnostní odměna podle hospodářských výsledků
• Účast na projektech společnosti, možnost profesního růstu a vzdělávání
• Odborná školení a jazykové kurzy
• Služební telefon a notebook
• 25 dní dovolené za kalendářní rok
• Příspěvek na obědy (stravování: chlazenkové, nápojové a coffee automaty, sodastream)
• Příspěvek na Multisport kartu

Zaujala vás tato pracovní pozice? Máte k ní dotazy, nejste si jistý/á, že jste to právě vy?
Stačí, když se mi ozvete jednoduše prostřednictvím odpovědního tlačítka níže, nebo napíšete a připojíte Váš strukturovaný životopis na email: marketa.pavlickova@manpower.cza můžeme to společně a hlavně nezávazně probrat.
Těším se na Vás!
Tel.: 739 341 365

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.